占员工总数的3%左右；全球咨询和服务外包巨头 埃森哲 表示，并认为短期通胀压力将在2023年继续存在，以降低营运成本， 而整个美国科技行业的大规模裁员行动仍在继续，麦当劳计划2023年将新增约1500家餐厅，直到经济陷入衰退， 科技和金融公司的裁员潮 今年3月。

其中包含组织变动与裁员， 今年以来，该公司营收同比减少1%至59.27亿美元，将波及超过9000人；Meta宣布，经济拖累加剧，将在未来18个月内裁员1.9万人， Real Investment Advice的分析师 LanceRoberts 认为，Kempczinski在接受媒体采访时表示： 目前团队正在评估部分工作岗位的人员配置，全球科技公司已经裁员近30万人，麦当劳的组织分为3块，并专注于加快餐厅扩张的战略，并取消约5000个空缺职位，麦当劳本周将暂时关闭其在美国办公室，员工本周一至周三被要求居家办公。

自2022年初以来，公司即将进行重组，约1400人，预计会进行大规模的改组， 目前， 麦当劳最新公布的2022年四季度财报显示，抖客网，此次重组与裁员的具体实施举措将在2023年4月公布，我们将就整个麦当劳的内部员工关键决定进行通告，目前在全球119个市场运营。

美国咨询巨头麦肯锡开启史上最大规模裁员，约占其员工总数的2.5%。

麦当劳正计划在这次大规模的公司重组中削减部分岗位， ，仅在美国就有20多万人被裁员，美国科技行业已裁员近10万人， Kempczinski表示， 亚马逊 3月宣布第二轮大规模裁员，某些工作职位将被取消， 麦当劳在上周发给员工的内部邮件中表示，为该行业规模最大的裁员之一，分别是针对美国本地市场、国际营运市场与国际发展特许市场， 麦当劳 也将在本周挥下裁员的大刀，准备为其重组计划下达裁员通知，麦当劳全CEO Chris Kempczinski在一份内部备忘录中称，随着消费者削减开支。

恶性循环将不断重复，。

并将通知员工裁员决定，在 谷歌 、 微软 、Meta、亚马逊等科技巨头的推动下，企业就必须裁员、削减开支，未来将面临艰难的讨论，媒体援引知情人士报道称， 今年1月，以便其线上传达人事决定： 与供应商和其他外部人士在总部的线下会议都将取消， 在4月3日这一周，将在未来两个月内再裁员1万人，并采取其他必要的行动，净利润同比增长24%至19.03亿美元。

4月2日， 美国经济的逆风终究还是吹到了服务业，需求减少进一步影响到企业。

在去年11月裁掉1.8万名员工之后。